Подарки для коллег

Близятся новогодние праздники - время веселья, застолий и дарения подарков.
Подарки принято дарить всем родным и близким людям, а рабочий коллектив - это почти, что вторая семья, значит, и на работе без взаимных поздравлений и вручения подарков не обойтись. Как подготовиться к этому событию, какие подарки выбрать своим сослуживцам, чтобы и себе не накладно было, и никого не обидеть?

Выбор подарков для коллег по работе - дело не простое, а иногда даже ставит в тупик самых изобретательных индивидуумов. Ведь отношения, как правило, не со всеми складываются одинаково, да и финансовые возможности каждого из нас не безграничны. Отдельная история - выбор подарков сотрудникам от организации или выбор корпоративных подарков партнерам и заказчикам. Тут можно найти предприятия (например, https://a-format.ru/plakaty/izgotovlenie), которые небольшим тиражом выпустят сувенирную продукцию с логотипом вашей компании - например, настольные или настенные календари, ручки, ежедневники; возможно заказать брендированную подарочную упаковку для сборных подарков.

Во-первых, о приобретении подарков нужно позаботиться заранее. Как говорится, готовь сани летом, а телегу зимой. Хорошо, если во время летнего отпуска где-нибудь в экзотической стране, вам пришла в голову идея приобрести несколько недорогих и необычных сувениров, которые к Новому году как раз будут кстати в качестве презентов своим коллегам. Если вы не были столь предусмотрительны, то уже с начала декабря стоит заняться накоплением подарков, чтобы на новогоднем корпоративе никто из ваших соратников по нелёгкому созидательному труду не остался без вашего внимания.

Пусть это будут небольшие знаки внимания - ручки, подставки под телефон, кофейные или чайные кружки, брелки или склерозники (такие маленькие блокнотики с отрывными липкими листочками, на которых принято записывать важные дела, и расклеивать их на видных местах). Все эти мелочи не так уж много стоят, но как приятно каждому будет принять такой сувенир и почувствовать себя частью коллектива, одного целого.

Дорогие подарки сослуживцам считаются моветоном, поскольку могут даже обидеть одаренного. Хорошо, если в вашем коллективе допустимая стоимость подарков к Новому году оговаривается заранее, чтобы никого не поставить в неловкое положение, особенно тех, у кого самая маленькая зарплата. Считается допустимым, чтобы стоимость подарка была равна 15% от ежемесячного дохода того, кто эти подарки делает. Так что помните об этом негласном правиле, когда будете производить массовую закупку презентов всем своим коллегам.

Единственный, кому принято дарить к Новому году коллективный подарок, - это, конечно же, шеф. Такие подарки, как правило, делаются в складчину, а это значит, что сумма будет достаточной, чтобы приобрести неординарную вещь, такую, которая соответствует статусу руководителя. Не стоит думать, что шеф не оценит ваше подношение. Каким бы суровым он ни был, в предновогодний период он растает от внимания своих подчинённых и, может быть, в ответ одарит всех внеочередной премией или небольшими новогодними каникулами. А значит - ваш подарок окупится с лихвой.

Рассказать другу о статье: